Succesvol, maar ongelukkig? Zo ontsnap je uit de ‘Gouden Kooi’
Herken je dat? Je hebt een goede baan, een prima functietitel en een salaris waar je ‘u’ tegen zegt. Op papier heb je het perfect voor elkaar. Maar als de wekker gaat, voelt het alsof je door dikke stroop moet wandelen. Je zit in een gouden kooi: gevangen door zekerheid, terwijl je talenten langzaam uitdoven en de voldoening ver te zoeken is.
Veel mensen tussen de 30 en 55 jaar ervaren dit. Ze zijn snel in hun werk, nemen veel verantwoordelijkheid, missen diepgang en voelen zich intellectueel ondervoed. In deze blog leg ik je uit waarom ‘even op LinkedIn kijken’ niet de oplossing is en hoe je jouw eigen Carrière Kompas bouwt om weer werk te vinden dat je vóédt in plaats van uitput.
De Diagnose: Waarom je werk nu niet meer klopt
Voordat je in actie komt, moet je begrijpen waar het schuurt. In mijn methode starten we altijd met het Carrièrewiel. Geef je huidige werk eens een cijfer op o.a. de volgende punten:
Salaris & Zekerheid: Scoor je hier een 8 of hoger? Dan heb je vaak te maken met de ‘Gouden Ketting’. Je wordt betaald om je talenten niet volledig te gebruiken.
Autonomie & Voldoening: Liggen deze cijfers rond de 3 of 4? Dat verklaart je energielek.
Ontwikkeling: Heb je het gevoel dat je stilstaat terwijl de wereld om je heen doordraait?
De Valkuil: Waarom vacatures zoeken vaak mislukt
Als de emotie hoog zit, is je eerste reflex vaak een vluchtreflex: je opent LinkedIn en scant vacatures. Dit noem ik de Vacature-valkuil. Het grote risico? Je past je wéér aan aan wat een ánder zoekt. Zonder plan is de kans groot dat je de verkeerde afslag neemt en simpelweg van de ene gevangenis in de andere stapt.
De Oplossing: Navigeren vanuit je eigen blauwdruk
Echt werkgeluk ontstaat niet door te kijken naar wat de markt vraagt, maar door te weten hoe jij bent bedraad. Voor een duurzame loopbaanswitch moet je terug naar je kern:
Talenten: Wat doe jij moeiteloos, zelfs op een slechte dag?
Drijfveren: Waar gaat je hart écht sneller van kloppen?
Waarden: Wat is voor jou ononderhandelbaar in een werkomgeving?
Pas als je deze elementen haarscherp hebt (en drie lagen dieper dan je nu denkt te hebben), creëer je een Persoonsprofiel. Dit is jouw kompas waarmee je gericht zoekt naar een baan die alle boxjes aantikt, en waar je energie en voldoening uit haalt.
Voor de zomer weer rust in je hoofd
Mijn missie is om vrouwen te helpen terugkeren naar wie ze zijn, zodat ze durven te kiezen voor werk dat hen energie geeft. Want werk is een keuze. Stel je voor dat je vóór de zomervakantie precies weet welke kant je opgaat. Dat je de vakantie ingaat met een hoofd dat eindelijk stil is.
Starten met jouw Carriere Kompas?
Ben jij klaar om de gouden ketting te verbreken en weer te gaan sprankelen in je werk?
Bekijk deze Workshop (opname): Wil je de modellen en oefeningen uit dit artikel in actie zien? Ik heb een uitgebreide video-opname voor je klaarliggen.
Het Traject: Binnenkort start een nieuwe groep van het Carriere Kompas Traject.
Coaching voor vrouwen die vastlopen in hun werk: ook iets voor jou?
Als je voelt dat je niet meer op je plek zit, is dat geen zwakte. Het is een signaal van je innerlijke kompas. Coaching helpt je om dat kompas weer scherp af te stemmen. Zodat je niet alleen blijft hangen in het oude, maar stappen kunt zetten naar iets dat echt bij je past. Ben je benieuwd wat coaching voor jou zou kunnen betekenen als je merkt dat je vastloopt in je werk?
